工廠的規章制度 　　在現在社會，越來越多人會去使用制度，制度是各種行政法規、章程、制度、公約的總稱。大家知道制度的格式嗎？下面是小編收集整理的工廠的規章制度，希望能夠幫助到大家。 工廠的規章制度1 車間是企業內組織生產的基本單位，對保證產品質量和提高工作質量負有重要責任，車間應遵循以下管理制度： 　　一、深入進行"質量第一"的思想教育，發動群眾開展："產品質量信得過"和質量管理小組"活動，推廣先進的質量管理方法。 　　二、嚴格貫徹執行工藝紀律，制止違章操作，確保制造質量。 　　三、組織有秩序的生產，搞好文明、安全生產，保持環境衛生。 　　四、組織好質量自檢、互檢，支持專檢人員的工作，共同把好質量關。車間定期召開質量分析會，不斷改進質量，發生質量問題時，積極配合質量管理部門，分析研究解決。 　　五、掌握本車間質量狀況，認真填寫質量記錄，落實質量獎懲制度。 　　六、針對車間內存在的主要質量問題，提出課題發動群眾開展技術革新和合理化建議活動，對設計、工藝等方面存在的問題積極向有關部門和質量管理部門提出，共同研究解決。 　　七、對不合格產品車間負完全責任。 　　工廠的規章制度2 一、本廠員工應遵守本廠一切的規章制度，積極協作各車間主管的指揮和監視，對安排的職務和工種有建立性意見時，可以口頭或書面陳述。 　　二、員工平常的言行舉止應誠懇、謙潔，同事之間要和諧相處，相互幫忙以爭取工廠榮譽。 　　三、員工均按時上下班，工作時間開頭后3分鐘至于15分鐘以內到班者為遲到，超過15分鐘或無故提前15分鐘下班的員工為曠工論處，同時提前3分鐘下班的為早退行為，遲到、早退罰款15元，曠工者不發當天工資及津貼，如有員工代打卡行為，每次罰款50元，另員工如有特別狀況，準時報告，均可以酌情處理。 　　四、員工未經安排學習不得開動生產設備，儀器，各車間主管需嚴格確保安全生產。 　　五、各車間主管應做好帶頭作用，做好自身職務，領導好所屬員工，培育良好的工作心情，同心協力把本廠工作效益提高。 　　六、各車間主管必需嚴格遵守工廠規章制度，對所屬員工按規章制度監視治理，不得知情不報，蓄意隱瞞，一經發覺，嚴峻處理。 　　七、員工違反工廠規章制度所罰的罰款撥入員工福利金，對工廠有奉獻者或供應違反本廠規章制度情報者予以嘉獎，對供應情報者保密。（以上金額為人民幣） 　　工廠的規章制度3 為了嚴肅廠紀廠規，確保生產正常運作，特制定本管理制度：所有車間成員均須遵守。 　　1.上班時按要求穿戴好工作服、工作帽、工作鞋，，不允許短褲、赤背或衣帽不整，敞胸，進入生產車間。違者罰款10元。 　　2.員工應按時上班，遲到或早退一次罰款10元。曠工一次罰款50元。員工請假需提前一天向生產安全部填寫請假單，當天請假者必須當面請假（除特殊情況外但必須電話告知）并填寫請假單獲得批準后方可離崗，違者按照曠工處理。連續三天曠工者交由公司處理。 　　3、各機臺工作人員上班時間不得隨意離崗、串崗（除領導臨時安排工作外），因事短時間離崗時必須經上級批準并安排熟悉本崗位的人員接替并已做好交