教師管理規章制度 　　教師管理規章制度 　　在充滿活力，日益開放的今天，很多情況下我們都會接觸到制度，制度一經制定頒布，就對某一崗位上的或從事某一項工作的人員有約束作用，是他們行動的準則和依據。擬定制度需要注意哪些問題呢？以下是小編為大家整理的教師管理規章制度，僅供參考，希望能夠幫助到大家。 教師管理規章制度1 　　學院專業 　　藝術設計學院動漫設計 　　財會金融學院會計、投資與理財、財務管理、互聯網金融 　　旅游信息學院工商企業管理、物聯網應用技術、軟件技術、計算機應用技術 　　機電汽車學院機電一體化技術、電氣自動化技術、汽車營銷與服務、汽車電子技術、工業機器人技術、汽車檢測與維修、新能源汽車技術 　　建筑工程學院建筑裝飾工程技術、建筑工程技術 　　電商物流學院電子商務、市場營銷、快遞運營與管理 　　公共課部大學體育 　　三、實訓中心高級工程師（1名）：要求機械或自動化類專業全日制本科及以上學歷，高級以上職稱，能勝任電氣線路設計、部件選型、設計圖紙輸出等工作，熟悉數控加工中心、數控車床、數控銑床等設備，具備較強的實踐教學能力和管理能力，有實訓室或機械加工車間建設經驗者優先。 　　四、實訓指導教師（4名）：要求?？萍耙陨蠈W歷，具有中級技工及以上職業資格，能獨立指導學生完成實訓任務。其中機械加工實訓指導教師要求具有車、銑床和數控機床加工操作及電氣設備電工操作5年以上工作經歷，具有較強的數控編程能力，能熟練操作數控加工中心，按設計要求完成加工任務；汽車拆裝及維修指導教師要求在汽車維修崗位5年及以上工作經歷，或從事汽車維修項目教學5年以上，具有豐富的`汽車故障檢測、診斷和維修經驗。 　　五、特聘專家：要求年齡在65周歲以下，身體健康，具有副教授及以上職稱或有豐富的行業企業工作經歷、具備相關專業高級技術職稱，能勝任相關專業教學工作及專業建設、課程建設、實習實訓基地建設、指導青年教師等工作任務。學?？刹扇§`活多樣的方式進行聘用（年薪制、任務驅動制等）。 　　教師管理規章制度2 　　 一、指導思想： 　　為了進一步營造學校良好的教育教學秩序，努力提升學校辦學質量，逐步建立起規范合理的學校管理體制，根據我校的校情和師情，以及上級有關規定及相關的法律法規，特制定機場小學教職工考勤管理制度。 　　 二、具體制度規定： 　?。ㄒ唬┎∈录倏记诠芾磙k法： 　　1、病假辦法： 　?。?）教職工病假1-7天，每天扣除10元，按照病假處理，教職工還須向教導處提供醫院出具的病假證明單。 　?。?）教職工連續病假一周以上者，按照月結構工資實得金額÷22天，作為病假一天實際扣發的金額，有一天算一天。 　　2、事假辦法： 　　（1）教職工事假1-7天，每天扣除10元 　?。?）教職工事假一周以上者，按照月結構工資實得金額÷22天，作為事假一天實際扣發的金額，有一天算一天。 　?。?）原則上每學期事假不超過3天，超過3天，學校將扣除20%的學期工作獎勵。（確因直系家屬發生特殊情況，需要請假的除外） 　　3、長病假辦法： 　?。?）女職工因懷孕引起的身體不適或者疾病