勞動合同書電子版 　　勞動合同書電子版 　　在人民愈發重視法律的社會中，隨時隨地，各種場景都有可能使用到合同，簽訂合同是減少和防止發生爭議的重要措施。那么我們擬定合同的時候需要注意什么問題呢？下面是小編幫大家整理的勞動合同書電子版，希望能夠幫助到大家。 　　勞動合同書電子版1 　　甲方：XXX 　　乙方：XXX 　　根據《勞動法》、《勞動合同法》及有關規定，甲乙雙方遵循平等自愿、協商一致的原則簽訂本合同。 　　一、合同期限 　　XXX。 　　二、工作內容 　　第二條 乙方同意根據甲方工作需要，擔任XXX工作。 　　甲方根據工作要求對乙方進行必要的職業技能培訓。 　　乙方應當努力提高職業技能，按崗位要求完成工作任務。 　　三、工作時間 　　第三條 乙方每周工作XX日，分別為周XX；每日工作XX小時。 　　四、勞動報酬 　　第四條 甲方按小時計酬方式支付乙方工資，標準為每小時XX元。 　　甲方向乙方支付工資形式為XX(直接發放委托銀行代發)。支付周期不得超過 5日。 　　五、社會保險 　　第五條 甲方應當依法為乙方繳納工傷保險費。 　　六、勞動保護和勞動條件 　　第六條 甲方根據生產崗位需要，按照國家有關勞動安全衛生規定對乙方進行安全衛生培訓和職業培訓，為乙方提供如下勞動保護條件和勞動防護用品：XXX。 　　七、勞動爭議處理 　　第七條 甲乙雙方發生勞動爭議，可以協商解決，也可以依照《勞動爭議調解仲裁法》的規定通過申請調解、仲裁和提起訴訟解決。 　　八、其他 　　第八條 甲乙雙方約定的其他事項 　　XXX。 　　第九條 本勞動合同一式二份，甲乙雙方各執一份。 　　本勞動合同自甲乙雙方簽字、蓋章之日起生效。 　　甲方(蓋章)：XXX乙方(簽章)：XXX 　　XXX年XX月XX日XXX年XX月XX日 　　勞動合同書電子版2 　　甲方：XXX 　　乙方：XXX 　　鑒于甲方業務發展的需要，雇傭乙方為XXX有限公司提供勞務服務，經雙方協商訂立正式《勞務雇傭合同書》如下： 　　一、合同期限 　　第一條本合同于XXX年XX月XX日生效，期限XXX年，其中試用期至XXX年XX月XX日止。 　　如雙方需要，可在合同期滿前一個月協商續簽勞務雇傭合同。如合同期已滿，雙方不再續簽合同，但受雇方從事的有關工作和業務尚未結束，則合同應順延至有關工作業務結束。 　　二、甲、乙雙方的義務和責任 　　第二條 乙方同意根據甲方工作需要，承擔XXX崗位(工種)工作。 　　第三條 乙方工作應達到甲方規定該崗位職責的要求和甲方對該崗位之特別規定(詳見《崗位責任書》)的標準。 　　第四條 乙方每周工作時間為XX天，每天工作XX小時；乙方應按照工作職責保證完成甲方規定的工作和任務。 　　第五條 乙方應接受甲方的績效考核。 　　第六條 未經甲方許可，乙方不得承接與乙方職責相關的個人業務。 　　第七條 甲方應向乙方提供乙方所承擔工作中必需的工作條件。 　　第八條 按國家有關規定繳納的各類社會勞動保險費用及乙方檔案，均由乙方原單位保管繳納。 　　第九條 乙方應嚴格遵守本合同的附加條款。 　　三、勞務報酬 　　第十條 甲方每月11日前以貨幣形式支付乙方勞務報酬，標準為XX