返聘勞動合同 　　返聘勞動合同 　　在當今社會，人們對合同愈發重視，越來越多的場景和場合需要用到合同，簽訂合同可以明確雙方當事人的權利和義務。相信大家又在為寫合同犯愁了吧，下面是小編精心整理的返聘勞動合同，僅供參考，大家一起來看看吧。 　　返聘勞動合同1 　　甲方： 　　地址： 　　法定代表人： 　　乙方(退休人員)： 　　性別： 　　身份證號碼： 　　戶籍地住址： 　　鑒于乙方為退休人員，且已開始依法享受社保退休待遇，不具體勞動法律關系的主體資格。甲方因工作需要返聘乙方到甲方工作。根據《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》和有關規定，甲乙雙方經平等協商一致，自愿簽訂本返聘勞務協議，共同遵守本協議所列條款。 　　一、協議期限本返聘協議期限自__年__月__日起至__年__月__日止。 　　二、工作內容和工作要求 　　1、乙方返聘期間的崗位:。 　　2、乙方在工作范圍內應服從甲方安排，同時服從甲方的工作調整。 　　3、乙方應當按照崗位職責和規范要求，完成工作任務。 　　三、工作方式和工作時間 　　1、乙方提供勞務的方式為全職。 　　2、乙方的工作時間為每天8小時。 　　3、乙方在本協議期內應遵守甲方作息時間。 　　四、勞務報酬和福利待遇 　　1、甲方按月支付乙方勞務報酬總計人民幣甲方要及時足額向乙方支付勞動報酬。實行月工資制的，甲方必須每月日前以貨幣的形式足額支付乙方的工資報酬，不得克扣或者無故拖欠乙方的工資。 　　2、甲方在協議期間內不承擔乙方的社會保險費用。 　　3、乙方不得以在職職工的身份向甲方報銷醫療費用，同時乙方在醫療期間甲方不支付乙方勞務報酬。 　　4、乙方在協議期間內各種節假日、休息日等均按國家和甲方有關規定執行，但乙方不享受法律規定的帶薪年休假待遇。 　　五、保密義務乙方負有保守甲方工作秘密的義務。 　　六、協議解除 　　1、甲乙雙方可以協商解除本協議。 　　2、乙方嚴重違約，造成甲方較大損失的，甲方有權解除本協議。 　　3、甲方因政策性原因需解除的，甲方有權解除本協議。 　　4、甲方連續拖欠乙方三個月勞務報酬的，乙方有權解除本協議。 　　5、法律、法規規定的其他解除情形。 　　七、協議的終止 　　1、協議期滿，本協議終止。 　　2、乙方因疾病治療等客觀原因無法履行本協議的，本協議終止，但乙方須提供相關材料予以證明。 　　3、法律、法規規定的其他終止情形。 　　八、經濟補償(賠償)、違約金 　　1、本協議解除或終止，甲方無須支付乙方任何經濟補償。 　　2、乙方在工作中造成甲方損失(包括醫療事故)并負有責任的，應依法承擔賠償責任。 　　九、其他約定事項 　　1、如雙方或任何一方在協議期滿不續約的,需于協議期滿前30天通知對方.并于此期間完成工作交接。 　　2、本協議如發生爭議，甲乙雙方應協商解決，協商不成，通過司法途徑解決。 　　3、本協議未盡事宜，甲乙雙方可簽訂補充協議予以明確。 　　本協議一式二份，雙方各執一份。本協議自甲、乙雙方簽字或蓋章之日起成立生效。 　　甲方(蓋章)：__________________乙方：_______________