簡單老板跟員工簽訂股份合同 　　簡單老板跟員工簽訂股份合同 　　隨著時間的推移，合同出現在我們生活中的次數越來越多，簽訂合同是為了保障雙方的利益，避免不必要的爭端。你知道合同的主要內容是什么嗎？以下是小編整理的簡單老板跟員工簽訂股份合同，希望對大家有所幫助。 　　甲方(用人單位)名稱：________________ 　　法定代表人：________________乙方(受聘人員)姓名：________________ 　　性別：___________________出生_____年_____月_____日：_____________ 　　民族：___________________文化程度：_________________ 　　居民身份證號碼：_____________ 　　家庭住址：________________ 　　郵政編碼：________________電話：________________根據國家法律和有關政策，經甲、乙雙方平等協商，自愿簽訂本合同： 　　 一、聘用合同期限。按下列第_____________款確定： 　　(一)本合同為有固定期限的聘用合同。合同期從________年________月________日至________年________月________日止。其中試用期從________年________月________日至________年________月________日止。 　　(二)本合同為無固定期限的聘用合同。合同期從________年________月________日起至法定或約定的解除(終止)合同的條件出現為止。其中試用期從________年________月________日起至________年________月________日止。 　　(三)本合同為以完成一定工作為期限的聘用合同。合同期從_____________之日起至_____________之日止(起止時間必須明確具體)。 　　 二、工作性質和考核指標 　　乙方同意按甲方工作需要，在_____________崗位工作，完成該崗位承擔的各項工作任務。 　　考核指標每月(每季度、每年)為___________________ 　　 三、勞動保護和勞動條件 　　甲方按國家和省、市的有關生產、安全、勞動保護、衛生健康規定為乙方提供必要的工作條件，保障乙方在安全、健康的環境中工作。四、勞動報酬 　　乙方在聘用期間的基本工資為__月___________________元，獎金見甲方的獎金發放制度。 　　 五、甲方的權利和義務 　　(一)甲方的權利 　　1.依照國家的有關規定和甲方的規章制度對乙方行使管理權、考核權和獎懲權。 　　2.合同期間因工作需要，甲方有權調整乙方的工作崗位。 　　3.具有下列情形之一的，甲方可以隨時通知乙方解除勞動合同，不受提前三十天通知的限制： 　　(1)在試用期內發現乙方不符合聘用條件的； 　　(2)乙方在病、事、延長產假和醫療期及脫產學習期間本人或為他人及親友從事各種生產經營服務活動的；(3)乙方嚴重違反甲方工作責任制或甲方規章制度的； 　　(4)乙方嚴重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的； 　　(5)乙方被依法追究刑事責任的； 　　(6)乙方連續________個月(季度、年)考核被確定為不稱職的； 　　(7)不勝任現職工作，又不接受其它安排的。 　　4.具有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，但應當提前三十天以書面形式通知乙方：____________ 　　(1)乙方患病或非因工負傷，在規定的醫療期滿后，不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的； 　　(2)