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酒店合伙經營協議.docx

DOCX   57頁   下載157   2024-08-12   瀏覽21243   收藏0   點贊0   評分-   50積分
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酒店合伙經營協議   酒店合伙經營協議   隨著社會不斷地進步,用到協議的地方越來越多,簽訂協議可以使雙方受到法律的保護。一起來參考協議是怎么寫的吧,下面是小編為大家整理的酒店合伙經營協議,希望對大家有所幫助。 酒店合伙經營協議1   甲方:_______________   乙方:_______________   甲、乙雙方本著自愿、平等、公平、誠實、信用的原則,經友好協商,根據中華人民共和國有關法律、法規的規定就共同經營xx事宜簽訂本協議,由雙方共同遵守。   第一條 合伙宗旨   本著長期平等合作,互利互惠的原則,共同經營xxx,創造良好的經濟效益和社會效益。   第二條 合伙名稱 、主要經營地:   合伙經營的酒店名字為:   經營場所位于:,面積: 平方米   第三條 合伙經營項目和范圍   經營項目為xxx營銷,范圍包括采購、銷售、售后服務等。   第四條 合伙期限   合伙期限為__年,自_______年______月______日起,至______年______月______日止。   第五條 出資額、方式、比例及期限   1、甲方_______(姓名)以____ __方式出資,計人民幣___ __元,占投資比例 %   乙方_______(姓名)以____ __方式出資,計人民幣___ __元,占投資比例 %   2、各合伙人的出資,于__ _年___月__日前交齊,由合伙負責人 方辦理銀行卡(開戶行: ,賬號: )統一保管,其他合伙人有監督和核查權。   3、本合伙出資共計人民幣______元。合伙期間各合伙人的出資、以酒店名義取得的收益和依法取得的其他財產均為酒店的財產,各合伙人在酒店清算前,不得請求分割酒店的財產。   第六條 盈余、工資分配與債務承擔   1、工資分配:   2、獎金分配:隨著合伙經營的深入,利潤可觀后,年底將發放獎金,獎金數額根據收入現狀和個人貢獻經合伙人商議后決定:   3、盈余分配:除去經營成本、日常開支、工資、獎金、需繳納的稅費等的收入為凈利潤,即合伙創收盈余;酒店于每年 月 日進行盈余分配,如盈余為負,則不進行分配,合伙人按照下列 項進行分配:  ?。?)以各合伙人的實繳出資為依據,按比例分配。   (2)   4.債務承擔:如在合伙經營過程中有債務產生,合伙債務先由合伙財產償還,合伙財產不足清償時,以各合伙人的出資為據,按比例承擔。   第七條 合伙人的權利及義務   1、合伙人的權利:   ①、酒店事務的決定權、監督權和具體的經營活動由合伙人共同決定,無論出資多少,每個人都有表決權,酒店事項表決方式: 但對于改變酒店的名稱;改變酒店的經營范圍、主要經營場所的地點;處分酒店的不動產;轉讓或者處分酒店的知識產權和其他財產權利;以酒店名義為他人提供擔保;聘任合伙人以外的人擔任酒店的經營管理人員的事項,必須經全體合伙人一致同意方可實施;  ?、?、合伙人享有合伙利益的.分配權;   ③、合伙人有退伙的權利;   2、合伙人義務:   ①、按照合伙協議的約定維護合伙財產的統一;  ?、凇⒎謸匣锏慕洜I損失的債務;  ?、?、為合伙債務承擔連帶責任;  ?、?、未經全體合伙人同意,禁止私自以酒店名義進行業務活動;如其業務獲
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