散工勞動合同范本通用
散工勞動合同范本通用
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散工勞動合同范本通用1
甲方:______
乙方:________
經濟類型:_____
性別:________
法定代表人:_______
出生日期:______年______月______日
委托代理人:_______
居民身份證號碼:______
編碼:_________
家庭住址:________
甲方住址:_________
編碼:
所屬街道辦事處:_________
根據《中華人民共和國勞動法》及相關法規、規章規定,甲乙雙方經平等協商,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
第一章勞動合同期限
第一條本合同期限類型為______期限合同。本合同有效期為自______年______月______日起至______年______月______日止。其中前_______個月,即______年______月______日至______年______月______日,為試用期。
第二章工作內容
第二條乙方同意根據甲方工作需要,在_______部門,擔任________崗位(工種)工作。
第三條乙方完成的工作數量_______,達到______質量標準,或在崗位(聘任)協議中約定。
第三章勞動保護和勞動條件
第四條甲方安排乙方執行下列_________種工作制。
?。?)執行定時工作制的,甲方安排乙方每日工作時間不超過8小時,平均每周不超過40小時。甲方保證乙方每周至少休息____日。甲方由于工作需要,經與工會和乙方協商后可以延長工作時間,一般每日不得超過1小時,因特殊原因需要延長工作時間的,在保障乙方身體健康的條件下,每日不得超過3小時,每月不得超過36小時。
?。?)執行綜合計算工時工作制的,平均日和平均周工作時間不超過法定標準工作時間。
(3)執行不定時工作制的,在保證完成甲方工作任務情況下,工作和休息休假由乙方自行安排。
第五條甲方安排乙方延長工作時間或加班的,應當按照下列標準給予乙方相應待遇:
?。ㄒ唬┌才乓曳窖娱L工作時間的,支付不低于工資的百分之一百五十的工資報酬;
(二)休息日安排乙方工作又不能安排補休的,支付不低于工資的百分之二百的工資報酬;
?。ㄈ┓ǘㄐ菁偃瞻才乓曳焦ぷ鞯?,支付不低于工資的百分之三百的工資報酬。
第六條甲方為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具,建立健全生產工藝流程,制定操作規程、工作規范和勞動安全衛生制度及其標準。甲方應按照國家有關部門的規定組織安排乙方進行健康檢查。
第七條甲方負責對乙方進行政治思想、職業道德、業務技術、勞動安全衛生及有關規章制度的教育和培訓。
第四章勞動報酬
第八條甲方的工資分配應遵循按勞分配原則。
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