醫生聘用合同 　　醫生聘用合同（集錦15篇） 　　隨著人們對法律的了解日益加深，能夠利用到合同的場合越來越多，合同的簽訂是對雙方之間權利義務的最好規范。相信很多朋友都對擬合同感到非常苦惱吧，下面是小編幫大家整理的醫生聘用合同，歡迎閱讀與收藏。 醫生聘用合同1 　　聘用單位（以下簡稱甲方）： 　　具體部門： 　　電話： 　　受聘人（以下簡稱乙方）： 　　身份證號碼： 　　聯系電話： 　　受聘崗位：醫生（ ）護士（ ）技師（ ）其他（ ） 　　受聘人的擔保人（以下簡稱丙方）： 　　身份證號碼： 　　茲有聘用單位（甲方）： 　　決定聘用乙方（受聘人）： 　　從事相關工作，經甲、乙雙方協商一致，達成如下協議： 　　一、聘用期限： 　　自______年______月______日至______年______月______日止，聘期壹年，其中含試用期自______年______月______日至______年______月______日止，共 月。聘期滿前壹月 　　經甲乙雙方認可協商后可續簽合同。 　　二、待遇與獎懲 　　1、試用期月 　　為：醫生 元、護士 元、技師 元、其他 元。 　　2、正式聘用期月 　　為：醫生 元、護士 元、技師 元、其他 元。 　　3、考慮到醫療風險及工作的持續、穩定，每月 　　扣除50元作為保證金，至試用期滿或聘用期滿后雙方交接無異議一次退還。 　　4、試用期與正式聘用期月 　　中均包含醫療、養老保險等費用，具體手續乙方自行辦理。 　　5、聘用期享受所在部門（科室）相應職稱獎金，具體數額科室根據工作表現在本院連續工作時間長短自定，報院財務備案。 　　6、正式聘用期內勞保、值班及加班補貼與正式職工相同。 　　7、聘用期內對醫院作出突出貢獻或者因勞動紀律、規章制度及質量考核等情況而出現的獎懲時，等同于本院職工標準實施獎罰。 　　三、甲方的權力與義務： 　　1、積極為乙方 　　提供開展工作所需的辦公場所、設施及必要的用品，由具體聘用部門負責安排。 　　2、及時按相關標準向乙方兌現及獎懲資金。 　　3、試用期根據工作表現可隨時提出解除聘用，但需提前 　　7天通知乙方；聘用期內若乙方不能勝任本職工作或因為違法行為及重大醫療事故等情況時，甲方有權單方面解除聘用，同時應提前15天通知乙方，并于解聘之后30天內將應支付給乙方的**等費用兌現。此款中提前通知期限對財物、信息等特殊部門視具體情況而定，不參照本條款。 　　4、對相關技術工作，依法要求相應資格證及其他證件的，甲方有權要求乙方 　　提供并備查，同時協助指導乙方辦理具體手續（醫生、技師由醫務科，護士由護理部，其他人員由院辦公室協助指導）。 　　5、聘用期內如乙方工作積極主動，工作能力強，或對本院的發展作出了突出貢獻，同時符合用人調入標準，雙方自愿的前提下，可考慮辦理調動手續。 　　四、乙方的權力與義務： 　　1、試用期內乙方可根據情況隨時提出解除聘用，但需提前 　　7天通知甲方，作好各方面交接工作。聘用期內原則上不準辭職，無故提出辭職者，需提前15天通知甲方并作好各項交接工作，交接后30日內領取相應**等報酬，但保證金不再退還。 　　2、試用過程中有意繼續