用工勞務合同集合（精選32篇） 　　用工勞務合同集合篇1 　　西安市經濟技術開區玉霞日用品經銷部（以下簡稱甲方）經考核，決定錄用____（以下簡稱乙方，身份證號為：）為正式職工，經雙方協商，訂立合同如下： 　　一、合同期限： 　　雙方合同期為20XX年，從20XX年XX月XX日起至20XX年XX月XX日止。其中，從20XX年XX月XX日起至20XX年XX月XX日為試用期。在試用期內，甲方認為乙方不符合錄用條件的，可以隨時解除勞動合同。乙方也可以隨時解除本合同。勞動合同期滿，即行終止，經雙方協商一致，可續訂勞動合同，續訂期以續訂合同為準。甲方根據公司工作經營情況，安排乙方到____部門擔任工作。甲方根據工作經營需要，以及乙方的實際能力（專業、工作、體力）可作適當調動，包括臨時性工作。乙方根據甲方安排的工作內容和要求，按質、按量、按時地完成任務。 　　二、乙方工資及福利待遇： 　　基本工資依據職位和崗位等級標準支付，為每月____元（大寫：______圓整）每年依工作表現調整。所有津貼均已包含在基本工資內，不另行支付。遵照社會保險條例要求，甲方為其交納國家規定的社會保險。甲方根據公司的經營效益給乙方發放適當的獎金。 　　三、甲方基本權利和義務： 　　1、根據工作需要和規章制度及本合同條款規定，對乙方進行管理。 　　2、保護乙方合法權益，根據乙方工作表現實施獎勵和處罰。 　　3、甲方有權根據業務需要、乙方能力和工作表現等安排調整乙方工作。 　　4、甲方可視經濟效益和乙方的技術水平、業務熟練程度、勞動效率、工作績效等逐步提高乙方的勞動報酬。 　　四、乙方基本職責： 　　1、遵守國家政策、法律、法規以及甲方制定的規章制度和勞動紀律。 　　2、服從甲方的管理和要求，不得擅離職守。 　　3、完成甲方指派的工作任務和經濟指標。 　　4、保守甲方的業務、技術及有關文件的秘密。 　　5、乙方不得從事與甲方業務范圍相似的任何第二職業。 　　6、按甲方的工作要求而加班和出差。 　　五、有下列情況之一、甲方可以解除或終止合同： 　　1、乙方患病或非因公負傷，醫療期滿后不能從事原工作的； 　　2、嚴重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的； 　　3、乙方違反勞動紀律，經教育或處分仍然無效的； 　　4、被依法追究刑事責任的。 　　5、勞動者不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的； 　　6、甲方瀕臨破產進行法定整頓期間或者生產經營狀況發生嚴重困難，確需裁減人員的； 　　六、有下列情況之一、甲方不得解除合同： 　　1、乙方患病或非因工負傷在規定的醫療期內的； 　　2、乙方患有職業病或因工負傷在治療、療養期內的，以及經醫療終結確認部分或全部喪失勞動能力的； 　　3、乙方在孕期、產期和哺乳期間的。 　　七、有下列情況之一、乙方可與甲方解除合同： 　　1、經勞動安全監察部門確認，企業的勞動安全、衛生條件達不到規定的標準，嚴重危害乙方身體健康的； 　　2、甲方不按合同規定支付乙方勞動報酬和福利待遇的； 　　3、甲方不履行合同或違反法律、法規規定，侵害乙方合法權利的； 　　4、乙方本人有特殊