勞動合同 　　勞動合同范本(優) 　　隨著人們法律觀念的日益增強，合同出現在我們生活中的次數越來越多，簽訂合同是減少和防止發生爭議的重要措施。那么正式、規范的合同是什么樣的呢？以下是小編為大家整理的勞動合同范本，歡迎大家分享。 　　勞動合同范本 篇1 　　甲方： 　　地址： 　　乙方： 　　性別： 　　身份證號碼： 　　現通信地址： 　　聯系電話： 　　為建立勞動關系，明確權利義務，依據勞動法、勞動合同法等有關法律規定，在平等自愿、協商一致的基礎上，訂立本合同。 　　第一條 本合同期限自 年 月 日起至 年 月 日止。其中試用期為 年 月 日起至 年 月 日止。 　　第二條 甲方根據工作需要，安排乙方在 工作崗位，乙方的`工作任務為 ，工作地點為 。經雙方協商同意，甲方可以調換乙方的工種或崗位及工作地點。 　　乙方應認真履行崗位職責，遵守各項規章制度，服從管理，按時完成工作任務。 　　第三條 乙方按甲方規定完成工作任務，甲方于每月 日支付工資，在試用期內，支付工資 ；乙方成為正式員工后，支付的工資為底薪 + +提成。 　　工資支付方式：每半年付一次工資，即 年 月 日至 年 月 日支付一次，以此類推。 　　第四條 甲方每半年對乙方進行評級，每升一級乙方工資漲300元，評經理漲1000元。 　　第五條 雙方解除或終止勞動合同應按法定程序辦理，乙方需提 　　前半個月向甲方提交書面申請，否則視為無效。甲方為乙方出具終止、解除勞動合同的通知書或相關證明。 　　第六條 工作時間和休息體檢、勞動保護、勞動條件和職業危害等按照法律法規、規章等規定執行。 　　第七條 乙方若對甲方有各種特殊貢獻，甲方獎勵乙方200——20000元，乙方若對甲方造成重大損失或不遵守甲方規定，乙方需向甲方提交罰款10——10000元。 　　第八條 甲方對乙方進行定期崗位培訓。 　　第九條 其他未盡事項按照國家及地方現行有關規定執行，規定外的其他事項由雙方友好協商。 　　第十條 本合同雙方各執一份，涂改或未經授權代簽無效。 注：五險一金將在簽訂合同一年后按國家標準執行。 　　酒類提成：自身銷售10%，如招代理5%；卡類與其他成員相同。 　　甲方簽字(蓋章) 　　乙方簽字 　　簽訂時間： 年 月 日 　　簽訂時間： 年 月 日 　　勞動合同范本 篇2 　　甲方(用人單位)名稱: 　　住所: 　　法定代表人或主要負責人(委托代理人): 　　乙方(勞動者)姓名: 　　性別: 　　現居住地地址: 　　戶籍所在地地址: 　　居民身份證號碼(或其他有效身份證件號碼): 　　甲乙雙方根據《中華人民共和國勞動合同法》等法律,法規,規章的規定,在平等自愿,協商一致的基礎上,同意訂立本勞動合同,共同遵守本合同所列條款. 　　 一,合同期限 　　第一條 甲,乙雙方選擇以下第 種形式確定本合同期限: 　　(一)固定期限:自用工之日 年 月 日起至 年 　　月 日止.其中試用期自 年 月 日至 年 月 日止,期限為 天. 　　(二)無固定期限:自用工之日 年 月 日起至法定的終止條件出現時止.其中試用期自 年 月 日至 年 月 日止,期限為 天. 　　(三)以完成一定的工作任務為期限.自用工之日 年 　　月 日至