旅客運輸司機聘用合同（通用3篇） 　　旅客運輸司機聘用合同篇1 　　甲方：______ 　　乙方：______ 　　根據國家有關法律、法規，甲、乙雙方在平等自愿、協商一致的基礎上，訂立本聘用合同。 　　風險告知：簽訂合同應盡量采用書面形式，合同的內容應合法，且能充分保護自身的合法權益，避免不利條款。根據合同雙方力量的對比，盡可能爭取相對有利的合同條款，不要簽義務多，責任重，權利少，一邊倒的合同，仔細審核合同主要條款是否齊全，力求用語準確，清晰，避免歧義，嚴防筆誤，涂改。 　　一、乙方因承包甲方____號車輛，甲方聘用乙方為該車駕駛員。 　　二、乙方應當保證自己所提供的個人信息資料和各類資格證書真實有效。 　　三、乙方必須嚴格遵守甲方依法制定的各項內部規章制度。否則，甲方可依照內部規定進行處罰。 　　四、乙方不得將車交給無證及證照不相符的人員駕駛，違者視情節予以批評教育和處罰。若發生事故，一切責任（包括個人安全、經濟損失、違章罰款）由乙方承擔。 　　五、合同期間，乙方因屬承包經營性質，其五保一金全部由乙方自行交納。 　　六、乙方有下列情形之一的，雙方合同終止： 　　1、嚴重違反甲方內部規章制度，給甲方利益造成重大損失的； 　　2、身體條件發生重大變化，年齡已滿55周歲，不能勝任駕駛員崗位的； 　　3、乙方經甲方同意將___號車輛的經營權進行轉讓時； 　　4、違反國家法律、法規，被依法勞動教養、追究刑事責任的。 　　七、違約責任 　　1、甲方違反本合同約定給乙方造成損失的，應按乙方受損情況承擔賠償責任。 　　2、乙方在聘用期限內無正當理由，未經甲方許可，違反合同約定或擅自自行離職的，甲方可以解除本聘用合同，并根據受損情況，追究乙方的賠償責任。 　　3、乙方在工作中因個人原因造成甲方和他人經濟損失的，該經濟賠償責任由乙方承擔，甲