關于老師的勞動合同 　　簽訂合同可以規范雙方在合作過程中的行為，確保雙方按照約定履行自己的義務。關于老師的勞動合同怎么寫才規范？下面給大家分享關于老師的勞動合同，希望對大家有所幫助。 　　關于老師的勞動合同篇1 　　聘用單位：______ 　　受聘人員：______身份證號碼：______ 　　聘用單位因工作需要，聘用同志為代課（聘用）教師，擔任教育教學工作。經雙方協商，訂立合同如下： 　　一、合同期限：聘期從______年______月______日起至______年______月______日止。 　　二、受聘人員應履行如下義務： 　　1、遵紀守法，遵守聘用單位的各項規章制度。 　　2、學習業務，鉆研技術，努力完成崗位職責所規定的任務。 　　三、受聘人員享受有同類人員同等的工資、福利、學習、民主管理、政治榮譽等權利。 　　勞動報酬：聘用期間月工資和各種補貼共元（大寫：佰拾元整）。 　　四、有下列情況之一的，聘用單位可以解除合同： 　　1、受聘人員在試用期內，發現不符合聘用所規定的條件的； 　　2、受聘人員違法違紀或違反聘用單位規章制度的； 　　3、受聘人員不能勝任本職工作的； 　　4、因招錄被錄用為國家干部的； 　　5、因超編被教育行政部門辭退的； 　　6、受聘人員年滿60周歲的。 　　五、聘用單位不能履行合同規定的義務，受聘人員有權利解除合同。 　　六、聘用單位和受聘人員都應遵守合同，不得擅自違約。如需中途終止合同，須經雙方協商解決。未經協商同意，違約一方應給對方賠償損失。如有爭議，由勞動部門仲裁。 　　七、合同期滿，本合同終止。 　　八、本合同一式三份。聘用單位、受聘人員和鑒證部門（興賓區教育局）各執一份，具有同等效力，經三方蓋章合同方能生效，并受到法律保護。 　　九、本合同于______年______月______日訂立，從訂立之日起生效。 　　聘用單位（蓋章）：受聘人員（簽章）：鑒證單位（蓋章）： 　　______年______月______日 　　關于老師的勞動合同篇2 　　甲方：_____________乙方：_____________ 　　法定代表人：_____________身份證號：_____________ 　　負責人：_____________聯系電話：_____________ 　　地址：_____________現住址：_____________ 　　聯系電話：____________________________聯系電話：_____________ 　　甲乙雙方經過平等協商，根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等有關法律法規的規定，自愿簽訂本合同。 　　第一條工作崗位 　　甲方聘用乙方在甲方_____________崗位擔任或從事___________工作。在本合同履行期間，甲方可根據甲方工作需要、人事安排、人事調整或乙方工作能力或敬業情況等，調整乙方的工作崗位和工作地點。 　　第二條合同期限 　　本合同實行固定期限，合同期自______年______月______日起至______年______月______日止，共計____年____個月。合同期滿后，根據乙方工作業績（考核考評結果）確定是否繼續聘用乙方，乙方根據本人意愿確定是否繼續接受聘用，如雙方有意延續勞動關系，再另行簽訂新的《勞動合同書》。 　　第三條工資及其它待遇 　　甲方按照乙方授課