就業協議書 　　就業協議書必備（15篇） 　　在現實社會中，協議的使用頻率呈上升趨勢，協議的簽訂是雙方或數方之間權利義務的最好規范。那么協議的格式，你掌握了嗎下面是小編為大家收集的就業協議書，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。 　　就業協議書1 　　學校(以下簡稱甲方)_________ 　　學生(以下簡稱乙方)_________ 　　為解除學生的后顧之憂，保障合格學生全部安排就業，經甲乙雙方協議同意，簽定以下協議： 　　在甲方推薦就業后，如乙方因故改變就業意向，要求另行自擇職業，甲方應予同意。甲方推薦的就業崗位，乙方三次不服從，甲方不再負推薦責任。 　　第一條乙方在修業期滿，經考試各科成績及格，并符合本協議條款要求，可直接在委培企業就業，并與委培企業簽訂五至十年勞動合同；甲方必須履行安排就業的義務，否則退還全部學費。 　　依照按勞取酬的原則，按甲方現行制度確定實習學生的實習津貼，月津貼人民幣_____元。如實習學生需變動實習崗位，甲方相應調整實習津貼(月津貼人民幣_____元)。 　　第二條乙方從第二學年開始，按不同專業分別進入委培企業邊實踐邊學習，每月可領取不低于_____元的助學金，并完成各科專業課和實踐課的學習和考試；第三年進入崗位實習，優秀生進入管理崗位實習，企業根據學生的個人努力和貢獻大小，每月發放不低于_____元的獎金報酬，最高可得_________的`獎金報酬。 　　第三條學生獲得_________畢業證書后，希望繼續深造者，可直接進入與甲方聯辦的_________大學攻讀更高學歷。 　　第四條乙方在校期間有下列情況之一者，不予安排就業： 　　1.違反校紀校規屢教不改者； 　　2.受處分未撤銷者； 　　3.思想品德被評為“差”者； 　　4.每學年內有兩門課程不及格，或經學年補考后仍有一門課程不及格者； 　　5.在企業實習期間，不服從分配者，校方視為已就業、將不予考慮安排就業。 　　為貫徹“以人為本”的辦學思想，確保合格畢業生充分就業，經協商，甲方與乙方簽訂本《就業保障協議書》。 　　第五條乙方應按時交清學校應收相應費用。 　　第六條本協議一式四份，甲、乙雙方各持一份，委培企業一份，律師公證一份。 　　甲方(蓋章)_________乙方(簽字)_________ 　　負責人(簽字)_________乙方家長(簽字)_________ 　　委培企業(蓋章)_________公證律師(簽字)_________ 　　本協議雙方蓋章、簽字后生效。協議執行過程中確保不因經辦單位或經辦人變更而終止或不履行協議。業務終了資金結清，協議自動終止。 　　負責人(簽字)_________ 　　______年______月______日______年______月______日 　　畢業成績合格取得國家承認本科學歷(專本套讀)畢業生，由甲方聯系用人單位，辦理就業介紹，并安置實習期間月薪在_____元/月以上的工作崗位。 　　就業協議書2 　　實習期間，甲方應安排專門的技術與管理人員對實習學生進行業務培訓、技術指導和日常管理，實習學生應自覺遵守勞動紀律，認真實習。 　　甲方：_________ 　　乙方：_________ 　　為獲取對路適用人才，提高人才效益，甲方根據用人單位需求和委培生的擇校(專業)意向，進