正式員工的勞動合同 　　正式員工的勞動合同 （通用17篇） 　　在不斷進步的社會中，合同起到的作用越來越大，簽訂合同是減少和防止發生爭議的重要措施。那么一份詳細的合同要怎么寫呢？以下是小編為大家整理的正式員工的勞動合同 ，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。 　　正式員工的勞動合同 1 　　勞動合同是一種特殊的合同。它的訂立、變更、解除和終止對勞動合同當事人的利益影響重大。那么簽訂正式員工勞動合同書需要注意什么呢?以下是小編整理的正式員工勞動合同書，歡迎參考閱讀。 　　甲方：_______________ 　　乙方：_______________ 　　根據《中華人民共和國勞動法》，甲乙雙方經平等協商同意，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。 　　一、勞動合同期限 　　本合同期限自______年______月______日開始，至______年______月______日終止。本合同為長期合同，甲、乙雙方若不特別聲明，本合同保持持續有效。 　　二、工作內容 　　第一條 乙方同意在甲方從事____工作； 　　第二條 甲方對乙方的勞動質量和數量要求是績效考核合格。 　　三、勞動報酬及福利 　　第一條 甲方于每月15日以現金形式支付根據乙方上月實際出勤情況支付工資，工資底薪為________/月，外加提成。 　　第二條 提成方式：業務員提成為每件快件金額10%，所發快件價格由甲方規定，乙方不得私自更改。（甲方有權依據經營變化的.需要調整提成方式） 　　四、勞動保護和勞動條件 　　第一條 因快遞公司行業特殊性，工作時間早晨__至中午__，下午__至晚上__，原則上全年無休，遇突發事件假期間需配合公司調配回公司完成任務，不得推委。如需請假，將按公司有關請假制度執行。 　　第二條 乙方所需派件、收件交通工具，原則上由乙方自帶，根據現行汽油價格，市內業務，甲方補助乙方燃料費￥_.00/日（根據實際派件情況甲方