試用期員工勞動合同 　　試用期員工勞動合同范本 　　隨著人們對法律的了解日益加深，合同對我們的約束力越來越不可忽視，在達成意見一致時，制定合同可以享有一定的自由。那么合同要怎么擬定？想必這讓大家都很苦惱吧，下面是小編收集整理的試用期員工勞動合同范本，歡迎閱讀與收藏。 　　試用期員工勞動合同范本1 　　甲方：（用人單位） 　　法定代表人： 　　乙方：（勞動者） 　　身份證號： 　　甲乙雙方于____年____月____日簽訂勞動合同，____年____月____日到____年____月____日為員工的試用期限?，F甲乙雙方協商一致同意解除勞動合同： 　　　 　第一條 原合同的勞動合同期限至____年____月____日止，現因________的原因，乙方要在試用期提前解除勞動合同。雙方協商，現勞動合同期限至____年____月____日止。 　　　 　第二條 甲方應當支付乙方的工資到____年____月____日勞動合同結束為止；應當繳納社保至____年____月____日止；因甲方的原因提早解除勞動合同，還應當支付給乙方一定的`經濟補償金和賠償金共____元。 　　 第三條 乙方應當在合同結束之后____日內辦理完交接手續和離職手續，并承諾自愿放棄除本協議約定以外的其它訴求。甲方應當在乙方辦理完手續之后出示離職的證明。 　　 第四條 本協議自甲乙雙方簽字后生效，雙方各執一份，具有同等的法律效力。 　　甲方： 　　年 月 日 　　乙方： 　　年 月 日 　　試用期員工勞動合同范本2 　　甲方：______________________ 　　法定代表人（主要負責人）或者委托代理人________________ 　　注冊地址_________________________ 　　聯系電話_____________________ 　　乙方（勞動者）姓名：____________________ 　　居民身份證號__________________________ 　　戶口所在地_____省（市）____區（縣）__ _____鄉鎮___________村 　　郵政編碼__________ 　　現住址_____________________聯系電話________________ 　　根據《勞動法》、《勞動合同法》及有關規定，甲乙雙方遵循平等自愿、協商一致的原則簽訂本合同。 　　 一、合同期限 　　第一條 甲、乙雙方選擇以下第___種形式確定本合同期限： 　?。ㄒ唬┯泄潭ㄆ谙蓿鹤訽___年__月__日起至____年__月__日止。其中試用期自____年__月__日起至____年__月__日止。 　?。ǘo固定期限：自____年__月__日起至依法解除、終止勞動合同時止。其中試用期自____年__月__日起至____年__月__日止。 　　（三）以完成一定工作（任務）為期限：自____年__月__日起至____________工作（任務）完成時終止。 　　 二、工作內容和工作地點 　　第二條 甲方招用乙方在_________________（項目名稱）工程中，從事______________________崗位（工種）工作。 　　乙方的工作地點為________________________ 　　經雙方協商一致，可以變更工作崗位（工種）和工作地點。 　　乙方應認真履行崗位職責，遵守各項規章制度，服從管理，按時完成工作任務。 　　乙方違反勞動紀律，甲方可依據本單位依法制定的規章制度，給予相應處理。 　　 三、工作時間和休息休假 　　第三條 甲方安排乙方執行