經典個人勞動合同 　　經典個人勞動合同 　　在當今不斷發展的世界，合同的使用頻率呈上升趨勢，簽訂合同可以明確雙方當事人的權利和義務。那么大家知道合同的格式嗎？以下是小編精心整理的經典個人勞動合同，希望對大家有所幫助。 　　經典個人勞動合同1 　　甲方： 　　乙方： 　　甲方因車站安置房物業管理需要，聘用3名安全巡視員。雙方協商一致，簽定此協議書。 　　一、合同期限甲乙雙方約定，自________年____月____日起至________年____月____日止。此協議時間到期，可協商續簽。 　　　二、工作任務與要求 　　1、乙方根據甲方要求，從事安置房的門衛管理和安全巡視員工作。 　　2、乙方按照甲方要求，負責執行安全巡視工作制度規定的各項任務和要求。 　　三、工作時間甲方要求，安置房門衛安全巡視員為24小時工作制，三名安全巡視員實行24小時輪流上崗工作制，自行協商安排工作時間并且報甲方備案。 　　四、工作條件甲方提供工作用房及辦公用品，乙方根據工作環境自行做好勞動保護。乙方工作時間必須嚴格遵守安全巡視員工作職責和規章制度，履行本職工作；非本職工作職責和制度要求之外的行為造成的一切后果，乙方自負；甲方配發春夏冬季保安服。 　　五、報酬 　　1、甲方支付乙方工資壹仟伍佰元，每月10號支付上月工資。 　　2、甲方支付乙方的`工資中包括社保、福利等各項費用。 　　六、勞動紀律 　　1、乙方必須嚴格遵守并執行甲方制定的所有規章制度，接受甲方的統一管理，維護甲方的利益，保障甲方的財產安全。嚴禁脫崗串崗，嚴禁酒后上崗。 　　2、因乙方責任造成甲方財產損失的，由乙方按責任大小予以賠償，賠償比例不低于按公安機關或消防部門認額的70％。同時甲方有權要求解除合同。 　　七、合同終止 　　經甲乙雙方協商約定，原則上中途不得變更或解除合同。當出現下列情形之一的，可以終止勞動合同：乙方不能履行工作職責，經甲方多次教育仍然未改的；乙方違反規章制度，影響正常工作和甲方企業形象的；乙方工作失職或營私舞弊，造成200元以上經濟損失的；乙方連續病、事假累計達10天的；甲方原因，影響工作環境，導致乙方不能正常工作的。 　　八、本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，簽字之日起生效。未盡事宜，通過雙方平等協商解決。 　　甲方蓋章： 　　乙方簽名： 　　20__年__月__日 　　經典個人勞動合同2 　　甲方： 　　乙方： 　　甲方聘用乙方為珠寶店員工，雙方經過平等協商，彼此同意約定下述條款以共同遵守。 　　一、甲方聘雇乙方擔任職務。試用時間自________年____月____日起至________年____月____日止。試用期滿自動轉正。如甲方認為乙方不合要求不必試用期滿則按日發給試用期間待遇。如乙方自行終止試用，甲方不付任何費用。 　　二、乙方工作職責由甲方依乙方之職務，并視乙方能力及甲方需要進行分派。甲方根據工作需要，要求乙方加班時，除不可抗拒之事外，乙方應予配合。 　　三、乙方上下班時間、休息、休假等，XXX規定辦理。 　　四、甲方應按月支付乙方報酬，試用期工資為每月_元，試用期滿工資待遇每月_元人民幣。繼后考核、升遷、