固定期限勞動合同書 　　固定期限勞動合同書 　　在當今社會，人們對合同愈發重視，合同對我們的約束力越來越不可忽視，正常情況下，簽訂合同必須經過規定的方式。那么正式、規范的合同是什么樣的呢？以下是小編整理的固定期限勞動合同書，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。 　　固定期限勞動合同書1 　　甲方：________ 　　乙方：________ 　　第一條　本合同期限自______年____月____日開始，至______年____月____日終止，其中試用期____天。 　　第二條　乙方同意在甲方從事________工作。 　　第三條　甲方對乙方的勞動質量和數量要求是________。 　　第四條　甲方每月____日以______貨幣形式支付乙方工資，工資不低于______元，其中試用期間工資為______元。 　　第五條　甲方安排乙方每日工作時間不超過_____小時，每周不超過_____小時，甲方保證乙方每周至少休息_____日，因工作需要延長工作時間的，經乙方同意延長工作時間每日不得超過_____小時，每月不得超過_____小時。 　　第六條　甲方安排乙方加班加點的，甲方應依法支付加班加點工資，按以下標準支付工資： 　　在日法定標準工作時間以外延長工作時間的，按照乙方小時工資標準的_____%支付工資；2.在休息日工作，按照乙方日或小時工資標準為______%支付工資； 　　本合同履行中發生勞動爭議，甲乙雙方應當協商解決，可以向本單位勞動爭議調解委員會申請調解，調解不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。甲、乙任何一方都可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。 　　3.在法定休假節日工作的，應另外支付乙方日或小時工資標準______%的工資。 　　第七條　甲乙雙方應按國家和______市社會保險的有關規定繳納社會保險費。 　　第八條　甲方執行國家有關勞動保護的法規、規章，為乙方提供勞動安全和衛生設施。根據從事工種的需要，發給乙方勞動保護用品和配置生產、工作必需的勞動工具。 　　第九條　甲方負責為乙方辦理人身意外傷害保險。保險期限由甲方按照雙方簽訂的勞動合同期限確定，保險金額為______元。 　　甲方應為乙方提供符合國家規定的勞動保護設施、設備和勞動防護用品及其他勞動保護條件。 　　第十條　甲方應給予乙方____月的患病或非因工負傷的醫療期，乙方在醫療期內患病的醫療費用甲方負擔____%。 　　乙方提前解除合同的，必須提前30天書面通知甲方并辦妥相關工作移交手續，不 得即辭即走；按違約論處，造成甲方經濟損失的，應當予以賠償。其違約金和賠償金。 　　第十一條　乙方應遵守的勞動紀律是________。 　　第十二條　本合同所依據的客觀情況發生重大變化，致使本合同無法履行的，經甲乙雙方協商同意，可以變更本合同相關內容。 　　甲方已告知乙方，乙方在職期間從工作中所獲知的技術信息和經營信息(技術信息包括工藝流程、操作規程、控制參數、配方、設備圖紙等；商業信息包括管理訣竅、客戶名單、貨源情報、產銷策略等)是甲方的商業秘密。乙方有保守甲方商業秘密的義務，必須遵守甲方制定的商業秘密保密規定； 　　第十三條　乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：