勞動合同 　　關于勞動合同范本 　　隨著人們對法律的了解日益加深，越來越多的場景和場合需要用到合同，簽訂合同也是最有效的法律依據之一。那么合同書的格式，你掌握了嗎？下面是小編整理的關于勞動合同范本，希望能夠幫助到大家。 　　關于勞動合同范本1 　　甲 方： 　　乙 方： 　　甲乙雙方在平等自愿、協商一致下，簽訂本協議，雙方應嚴格履行，不得違反。 　　一、合同期限： 　　本合同為固定期限合同，期限為 年。自 年 月 日至 年 月日止。 　　二、工作條件、雙方的義務 　　甲方：為使乙方順利完成工作任務，應根據國家有關安全生產、勞動保護、衛生健康等規定，為乙方提供必要的安全生產工作條件，保障乙方的安全和健康。加強對乙方的勞動紀律和法制教育。 　　乙方：在合同期內，接受甲方的領導，服從甲方工作安排，加強業務學習，遵守規章制度，保證按時、按質、按量完成甲方交給的工作任務。實行微笑服務、熱情服務。注意總結歸納在營業中發現的問題，及時反饋、提出合理化建議，為藥房的發展獻計獻策。 　　三、工作內容 　　1、甲方根據經營工作的需要，聘用乙方在藥房的藥品零售 崗位工作。認真做好藥品擺放、店堂衛生等相關工作和藥店布置的其它臨時性工作 。 　　2、乙方經業務培訓，安全法制教育，考核合格后方可上崗。 　　四、勞動報酬： 　　(一)、甲方的`工資制度和分配形式。甲方實行基本工資+績效考核的工資制度 　　1、基本工資1800元 　　2、績效考核內容(按20xx年薪酬調整方案)執行 　　(二)、甲方根據經濟效益和乙方貢獻調整工資和發放獎金。 　　五、勞動紀律和條件 　　1、乙方應遵守中華人民共和國法律、法規和甲方規定的各項規章制度和勞動紀律，自覺服從甲方的管理與人事調度。 　　2、乙方實行坐班制，正常工作時間必須在崗。遲到、早退、病假、事假等不在崗狀況按照《公司管理規定》計扣薪酬。 　　3、甲方為乙方提供符合國家有關勞動、職業衛生規定的營業場所。 　　4、甲方根據國家有關規定結合本單位情況，特制定各項規章制度對乙方進行培訓和管理。 　　5、甲方根據企業情況，為乙方提供意外傷害保險。乙方在上下班途中應遵守交通規則，做好安全防范措施，若途中發生意外由乙方自行負責。 　　6、乙方應端正勞動態度，自覺遵守國家的法律法規和甲方制定的各項規章制度，執行衛生規程和安全要求，遵守職業道德，服從管理，聽從指揮。 　　7、乙方違反紀律，甲方可依據本公司規章制度給予紀律處分，甚至解除本合同并不予經濟補償。 　　8、有以下情況之一的，甲方可以解除勞動協議。 　　(1)在試用期內，乙方被證明為不符合錄用條件的。 　　(2)乙方嚴重違反勞動紀律和各項規章制度，經教育和一般行政處分無效的。 　　9、有下列情況之一的，乙方可以隨時通知甲方解除本合同。 　　(1)甲方拖欠發工資2月以上。 　　(2)乙方工作環境惡劣或危險。 　　甲方(蓋章)：乙方(簽字)： 　　年月 日 年月 日 　　關于勞動合同范本2 　　甲方(用人單位)全稱： 　　法定代表人： 　　單位地址： 　　委托代理人： 　　本市(縣、區)辦公地址： 　　乙方(勞動