企業員工培訓協議書 甲方： 乙方： 身份證 號 ：   為提高乙方的基本素質及職業技能，甲方鼓勵并支持乙方參加職業培訓。為確保乙方圓滿完成培訓學業，并按時返回甲方工作，甲乙雙方訂立如下協議； 一、培訓項目： ISO9001 -2015 、ISO14001 -2015 、GB/T28001 -2011 內審員培訓。 二 、 報名費、考試費及因參加培訓而產生的誤工費等（以下簡稱相關費用）由甲方全額承擔。     三 、乙方參加培訓后，須達到此次培訓的目的。培訓結束后，乙方應將培訓成績單、培訓證書交甲方檢驗，復印件存入員工檔案。如因乙方個人原因未取得培訓機構頒發培訓合格的成績單、相關證書、證明材料等，則乙方需賠償甲方培訓費用，并按甲方相關制度扣除已發相關費用（包括交通費、伙食補貼等）。 四 、培訓結束后，乙方須在合理時間內返回甲方報到。否則，因此產生的費用自理，同時按逾期報到的天數做曠工處理。 五 、甲方責任與義務     1、向乙方支付約定范圍內的各項培訓費用；     2、向乙方提供必要的服務和條件；     3、在培訓期間，做好培訓指導、監督、協調和服務工作。     4、在乙方完成培訓任務后，安排在適合的工作崗位或職務。 六 、乙方責任與義務     1、完成培訓目標和學習任務，取得相關學習證件證明材料； 2、在培訓期服從管理，不違反甲方與培訓單位的各項政策、制度與規定； 3、在培訓期內服從甲方各項安排； 4、在培訓期內定期向甲方溝通，匯報學習情況； 5、在培訓期結束后，回到甲方參加工作，服從甲方分配， 七 、服務期限及補償費 （以下費用單位為人民幣） ： 培訓費用為 1500 （ 元 ），（ 大寫 壹仟伍佰元整 ） ，按以下標準補償甲方為乙方支付的培訓費用。 1、 培訓費用超過3000.00-5000.00 元 （含5000.00 元 ） 未滿三年 補償30% 。 2、 培訓費用超過1000.00-3000.00 元 （含3000.00 元 ） 服務 未 滿兩年 補償50% 。 3、 培訓費用 不 超過1000.00 元 （含 1000.00 元 ） 未滿 一年 補償 50 %。 八 、 合同期間，由于甲方原因，甲方提出解除 勞動合同 的，乙方不補償培訓費用。乙方因違紀被公司辭退的須全額補交培訓費用。 九 、本合同作為甲、乙雙方簽訂的勞動合同的補充合同，具有同等法律效力，雙方應共同遵守。 十 、本協議一式 叁 份，甲 方貳 份， 乙方壹份， 自雙方簽字蓋章之日起生效。 甲方 （蓋章） ：     年    月    日     乙方：                    年    月    日   .