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保安勞動合同.docx

DOCX   27頁   下載158   2024-08-26   瀏覽12179   收藏0   點贊0   評分-   50積分
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保安勞動合同   保安勞動合同范本   隨著法律知識的普及,合同起到的作用越來越大,合同的簽訂是對雙方之間權利義務的最好規范。那么一份詳細的合同要怎么寫呢?下面是小編精心整理的保安勞動合同范本,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。   保安勞動合同范本1   甲方:______________   乙方:______________   甲方因安全工作需要,決定聘用乙方為保安隊員為學校提供安全保衛工作,并經甲乙雙方平等自愿協商一致,達成如下協議。   一、服務時間及范圍   1.服務時間:甲方自20_年11月1日至20_   甲方(聘用單位)名稱:______________ 法定代表人:_________地址:______________   乙方(受聘人員)姓名:______________性別:_____民族:_____出生年月:______________參加工作年月:______________學歷:______________   居民身份證號碼:______________住址:__________________聯系電話:__________________   根據《中華人民共和國勞動法》以及地方有關法律、法規、規章和政策的規定,經雙方平等協商,乙方為甲方安全保衛人員,并訂立本勞動合同。   一、聘用合同期限。   本合同為有期限的聘用合同。合同期從年月日起至 20__年____月____日止。   二、工作內容。   乙方同意按甲方工作需要,在_學校安保_______崗位工作(具體事項另行約定)履行職責,完成任務。乙方應遵守甲方依法制定的管理制度。   三、勞動保護和工作條件。   甲乙雙方都必須嚴格執行國家有關工作時間、勞動保護、安全   衛生等規定。甲方應為乙方提供符合規定的工作條件,乙方應嚴格遵守各項安全操作規程。   四、工作報酬。   甲方按月發放工資不低于1200元,不得無故克扣、拖欠工資。   五、社會和福利。   在合同有效期內,單位依法為其辦理包括養老、失業、生育、工傷等社會保險手續、繳納相關費用;參加城鎮或農村合作醫療的,憑繳費憑證在單位報銷。   六、工作紀律。   甲乙雙方應嚴格遵守法律、法規、規章和政策。甲方制定的各項具體的內部管理制度必須合法。乙方應服從甲方的管理。   七、勞動合同變更、終止、解除的條件。   (一)勞動合同確需變更的,雙方應協商一致,并按原簽訂程序變更合同。   (二)勞動合同期滿或者甲乙雙方約定的合同終止條件出現,聘用合同即行終止。經雙方同意,可續簽聘用合同。   1、在合同期內被證明不符合聘用條件的;   2、曠工或者無正當理由逾期不歸,經批評教育無效的;   3、嚴重失職、瀆職或違法亂紀,對學校利益造成重大損害的`;   4、有違職業道德,經調查核實并造成嚴重社會影響的;   5、違反學校,給單位造成較大損失的;   6、乙方患病或非因公(工)負傷,醫療期滿后不能從事原工作的;   7、勞動合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化,致使原合同無法履行,經甲乙雙方協商不能就變更勞動合同達成協議的。   (三)乙方在聘期內被開除、勞動教養以及被判刑的,勞動合同自行解除。   (四)乙方提出解除勞動合同的,應當提前三十日以書面形式通知甲方。   (五)甲方未按
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