農民工勞動合同 　　現今很多公民的維權意識在不斷增強，合同的使用頻率呈上升趨勢，它可以保護民事法律關系。擬定合同的注意事項有許多，你確定會寫嗎？以下是小編整理的農民工勞動合同，僅供參考，大家一起來看看吧。 　　農民工勞動合同1 　　甲方：_____________________ 　　乙方：_____________________ 　　性別：_____________________ 　　出生年月：_______________________ 　　現住址：_______________ 　　身份證號碼：_____________________ 　　為建立勞動關系，明確權利義務，依據《中華人民共和國勞動法》及有關法律、法規，規章，在平等自愿、協商一致的基礎上。訂立本合同。 　　第一條勞動合同期限 　　本合同期限類型為_________期限，自_______年_______月_______日起，至_______止。 　　第二條工作內容 　　1、甲方根據工作需要，安排乙方在_______工作崗位，乙方的工作任務為______________________。 　　2、甲方根據工作需要，經雙方協商同意，可以調換乙方的工種或崗位。 　　第三條勞動保護和勞動條件 　　1、甲方必須建立健全勞動安全衛生制度和操作規程，工作規范，在上崗或調換新崗位前應對乙方進行嚴格的崗前培訓和勞動安全衛生教育。 　　2、甲方必須為乙方提供符合GJ規定的勞動安全衛生條件和必要的勞動防護用品。 　　3、甲方必須根據GJ有關規定對女職工和未成年工實行特殊勞動保護。 　　4、乙方在工作過程中，必須嚴格遵守安全操作規程，對甲方管理人員違章指揮、強令冒險作業時有權拒絕執行。 　　5、團方安排乙方從事特種作業的，必須按GJ規定對乙方進行專門培訓并取得特種作業資格或者乙方已經過專門培訓取得特種作業資格。 　　第四條工作時間和休息、休假 　　1、甲方安排乙方的每日工作時間不超過八小時，甲方由于工作需要。經與工會和乙方協商后可以延長工作時間，一般每日不得超過一小時；因特殊原因需要延長工作時間的，在保障乙方身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過三小時，每月不得超過三十六小時。 　　2、甲方應按GJ規定保證乙方的休息權利，每周至少保證乙方休息一天。 　　3、在GJ法定節日期間，甲方應按GJ規定安排乙方休假。 　　第五條勞動報酬 　　1、乙方按甲方規定完成工作任務的`，甲方必須以法定貨幣形式按時足額將工資報酬支付給乙方本人，每月至少支付一次，也可委托銀行發放。 　　2、甲方支付工資報酬的支付周期為______________，支付時間為_______支付標準為______________。 　　3、甲方支付給乙方的工資報酬不得違背當地政府的最低工資規定。 　　4、甲方安排乙方在法定標準工作時間以外工作的，應按GJ有關規定支付乙方加班工資，加班工資計算基數為_______。 　　5、非乙方原因造成乙方停工的，甲方必須按當地政府規定支付乙方停工津貼或生活費。 　　第六條保險福利 　　1、甲乙雙方依照GJ和地方有關社會保險的規定，參加_______保險，甲方應及時為乙方辦理參保手續、按時足額繳費。 　　雙方解除、終止本合同后，甲方必須按有關規定為乙方辦理有關社會保險的轉移手續。 　　2、乙方因工負傷或患職業病，患