教師勞動合同 　　教師勞動合同（優選） 　　隨著法律觀念的日漸普及，合同的類型越來越多，簽訂合同可以明確雙方當事人的權利和義務。那么大家知道合同的格式嗎？以下是小編為大家收集的教師勞動合同，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。 　　教師勞動合同1 　　甲方： 　　姓名： 　　乙方： 　　姓名： 　　性別： 　　年齡： 　　電話： 　　可授課年級與學科： 　　現住址： 　　甲乙雙方本著平等、自愿、誠信的原則，就甲方聘用乙方擔任兼職教師事宜，經協商甲乙雙方達成如下協議： 　　1.甲方聘任乙方為甲方教學機構的兼職教師.乙方作為一名教師必須履行“學高為師、身正為范”的教師職責。 　　2.乙方須在上崗前，向甲方提供本人真實資料(身份證、學歷證等復印件)，乙方不得向甲方提供虛假資料，否則甲方有權追究乙方的法律責任。 　　3.乙方上崗前須按甲方的規定對授課學科進行精心備課并寫出教學計劃。 　　4.課時輔導費標準 ： 元/課時 　　5.教師有課，必須提前10分鐘到校，有事不能來至少需提前一天告知甲方或工作人員； 　　6.乙方的薪金是按甲方兼職教師課時輔導費標準結合本人輔導課時計算。 　　7.乙方每接一個新學生，第一次輔導一個小時均為試講，學生及家長不認可乙方教學效果的.本次輔導費甲方不支付。若授課滿意，甲方按乙方課次支付課時費。 　　8.甲方在為乙方安排課時工作時，必須將學生的基本情況提供給乙方，使乙方能夠及時準確了解學生的情況，乙方要認真為學生做整體教學計劃，并將計劃表交予甲方備案。 　　9.乙方必須在授課前了解學生學習情況，認真備課，結合甲方的教學方式為學生進行針對性的輔導，備課筆記。課前乙方和學生應在工作人員處簽到，以便作為發放工資的依據。 　　10.乙方給學生授課時間由甲方安排，如乙方自行延長授課時間，甲方不支付延時工資。如需請假，應在24小時前通知甲方。若乙方在未通知甲方的情況下無故曠課，其所造成損失由乙方承擔。 　　11.乙方在教學過程中必須做到不遲到、不曠課、不早退，由于乙方原因造成學生退學的，甲方有權辭退乙方，并從乙方工資中扣除給甲方造成損失的相應部分。 　　12.輔導過程中，乙方不得與學生交談學習課程以外話題。如出現意外情況，須及時通知甲方，由甲方負責妥善處理，不得與學生和學生家長出現任何矛盾糾紛，否則甲方將有權不向乙方支付任何費用。 　　13.乙方不允許泄露甲方機構的(包括教學方式、方法、資料、運作狀況、財務狀況等)一切機密，如若泄露，甲方有權追究責任并要求賠償。 　　14.因國家政策變化、自然災害等不可抗力因素導致本協議無法繼續履行的，甲方應根據乙方授課時間向乙方付清課時輔導費，雙方合同自行終止。 　　15.乙方不服從甲方安排管理，或不能勝任管理學生，輔導學生，甲方可單方終止合同； 　　16.協議自雙方簽定之日起生效，至 年 ___ 月 日終止，期間雙方均不得擅自解除協議。 　　17.本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份，簽字或蓋章有效。 　　甲方： 　　乙方： 　　___年___月___ 日 　　教師勞動合同2 　　甲方： 乙方： 法定代表人： 身份證號碼：