物業轉正申請書
在人們越來越重視發展的今天,申請書出現的次數越來越多,我們在寫申請書的時候需要注意問題。什么樣的申請書才是合理的呢?下面是小編為大家收集的物業轉正申請書,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
物業轉正申請書1
尊敬的公司領導:
首先,感謝您給我一次個人進展、學習的機會。本人自20xx年8月31日在港西新城上班以來,工作仔細、大膽管理、責任心強。在最短的時間內熟識環境及有關工作的基本狀況,與同事之間能夠通力協作,培育大家彼此增加團隊意識。在工作中擅長發覺存在的問題,并能快速有效的處理完成。協同項目總經理處理日常事務,遇到困難時,能主動擔當各種艱難任務。就近期工作的狀況匯報如下:
1、培訓員工學習《物業管理條例》、《住宅室內裝修管理方法》物業體系文件及各崗位制度。
2、完成制作服務中心各部門的相關表格。
3、完成建立服務中心各部門的檔案資料。
4、完成交收樓工作。
5、現場指導辦理房屋二次裝修申請手續、臨時出入證等工作。
6、發布各類書面通知20多份,通知擬發準時、詳盡,并樂觀協作通知內容做好相應的解釋工作。
7、建立健全區域各種資料,尤其是業主檔案及投訴處理匯總。
8、接待來訪業主投訴,指導上報投訴處理單,在工程部處理完善業主投訴問題的基礎上,對業主回訪。
9、起草部門方案、總結和有關公文,組織召開部門工作例會。傳達上級領導工作支配,參考部門各員工意見,合理有效的部署開展工作。
10、督導服務管理工作的落實,發覺問題準時進行整改,不斷提高服務管理水平。
經過3個月的工作,雖然我工作沒出什么大的問題,但我也發覺了自己還有人際交往力量差,缺乏必要的技巧;工作主動性發揮的不夠,對工作的預見性和制造性不夠;做事急躁大意等缺點和不足。
金無足赤、人無完人,有缺點不行怕,可怕的是不能改正缺點、補全不足。在今后的工作和學習中,我會進一步嚴格要求自己,虛心向領導、同事學習,我信任靠著自己高度的責任心和自信念,肯定能夠改正這些缺點,補全自己的不足,爭取在各方面取得更大的進步。經過3個月的工作讓我學到許多學問、受益匪淺。同時也深刻、充分的學習到了公司的企業文化和服務理念。或許3個月的工作的工作表現沒有令領導非常滿足,管理專業還有部分不足,但今后我肯定會更加勤奮、努力。信任在公司這個大家庭的呵護下,我肯定能健壯成長,有所作為,為公司的進展竭盡全力。同時更為期盼公司能夠為我供應一個獨立的舞臺,用一種全新的管理模式,呈現我的管理力量。
此致
敬禮!
申請人:xxx
20xx年xx月xx日
物業轉正申請書2
尊敬的領導:
我到XXX公司工作已經快3個月了,擔任安保崗位。在這期間,我學到了很多東西,尤其是企業文化。XXX公司現已發展為集團公司,足以證明公司的生命力和發展力。
剛到公司工作時,對公司的情況了解很少,對于企業對員工的要求和企業的發展方向只是有了一個簡單的了解。通過這兩個月的工作,我逐漸認識到,XXX公司對員工的要求是全面的,從工作態度到業務能力到個
物業轉正申請書.docx