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業務主管職責大全.docx

DOCX   9頁   下載232   2024-08-02   瀏覽138019   收藏0   點贊1   評分-   免費文檔
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業務主管職責大全   職責是指個人在其職位上必須承擔的工作范圍、工作任務和工作責任業務主管職責大全應該寫成什么樣的?快來看看業務主管職責大全,本文為你提供業務主管職責大全寫作技巧和示例!   業務主管職責大全篇1   職責:   1、負責渠道終端的日常運營的實施和管理、維護和提升品牌形象、實施品牌戰略;   2、負責渠道終端的人員管理、提供業務支撐以及落實公司的營銷目標;   3、負責策劃和組織品牌的大型推廣活動;   4、負責月/季/年度營銷目標的實施和銷售目標的達成;   6、負責維護渠道客戶關系,開拓新的渠道;   7、負責分析整理和提煉市場動態信息,積極參與市場策略的制定。   任職要求:   1、本科及以上學歷,市場營銷或工商管理類專業;   2、至少兩年以上工作經驗,有服裝及零售行業工作經驗優先;   3、必須具備較強的溝通協調能力,工作細致負責,較強團隊協作能力;   4、必須能熟練運用辦公軟件進行日常數據處理和分析;   5、熱愛生活,熱愛自己的工作崗位,有長遠的職業規劃,并能為之而努力。   業務主管職責大全篇2   1、重點團購客戶的維護;   2、負責開發新團購客戶,提供產品信息咨詢服務;   3、配合部門經理開展促銷活動,對區域市場進行分析研究、提出有利于團購銷售的;   4、協調公司與團購客戶的合作關系,做好客情工作,及時反饋客戶合作時提出的意見;   5、部門領導安排的其他工作。   業務主管職責大全篇3   (1)負責門店相關運營作業標準及制度指定和落地執行。   (2)在上級領導的帶領下,負責門店商品管理、品類銷售、毛利等業績指標的制定和達成。  ?。?)負責督導門店日常檢查,指導門店提升營運現場操盤能力。  ?。?)負責門店商品損耗控制,并對商品調價、報損、退換等的執行進行跟蹤。  ?。?)負責店面運營部門的人員管理、人才培養、績效考核和追蹤。  ?。?)負責門店活動計劃的擬定和實施。根據不同時期,不同活動做好活動預算和經費管控。   (7)負責新門店和新業務的開拓  ?。?)完成上級交辦的其他工作。   業務主管職責大全篇4   1、具有較強的溝通與組織協調能力及親和力;   2、具有良好的語言表達能力及分析判斷能力;   3、管理團隊完成各項業務指標,有積極進取的精神及接受挑戰的性格;   4、對團隊成員的專業知識和業務指導進行培訓、監督、檢查;   5、建立團隊績效考核體系并執行;   6、及時完成上級領導交辦的各項臨時工作任務。   業務主管職責大全篇5   工作職責:   1.產品推廣,技術交流與售前服務;   2.銷售與客戶需求收集、整理與反饋;   3.執行市場策略,確保業務增長;   4.逐步加強對特價的監控,分析和管理;   5.協助銷售開發重點客戶;   6.逐步做到區域業務的洞察與引領;   7.協助直屬領導完成部門年度工作方案和費用預算;   任職資格:   1.教育水平:大學本科及以上學歷;   2.專業:電氣工程、機械、自動化等相關專業;   3.工作經驗:4年以上工作經驗,從事過低壓電器技術、研發工
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