勞動爭議仲裁申請書 　　【通用】勞動爭議仲裁申請書 　　在當今社會生活中，用到申請書的地方很多，正確運用申請書可以達到事半功倍的效果。為了讓您在寫申請書中更加簡單方便，以下是小編為大家整理的勞動爭議仲裁申請書，僅供參考，希望能夠幫助到大家。 勞動爭議仲裁申請書1 　　申請人：_________________ 　　電話：_________________ 　　被申請人：_________________有限公司 　　住址：________________ 　　電話：_________________ 　　法定代表人：_________________ 　　仲裁請求：_________________ 　　1、裁定解除雙方勞動關系。 　　2、裁定被申請人支付拖欠申請人的________年____、______月工資人民幣______元。 　　3、裁定被申請人支付違約金人民幣______元，并支付經濟補償金人民幣______元。 　　4、裁定被申請人為申請人補交________年_______月起的“三金”。 　　5、裁定被申請人承擔本案仲裁費。 　　事實與理由：_________________ 　　勞動爭議仲裁申請書2 　　申請人：李**，男，漢族，19**年**月**日生，住**省**縣******號，身份證號：*****************，聯系電話：***********。 　　被申請人：廣州********有限公司，地址：廣州市**區**********號，法定代表人：***，聯系電話：**********。 　　 仲裁請求 　　一、請求裁決確認申請人與被申請人自20xx年3月21日至20xx年6月10日期間存在勞動關系； 　　二、請求裁決被申請人向申請人支付未簽勞動合同的二倍工資差額，計人民幣******元（20xx年**月**日-20xx年*月**日）； 　　三、請求裁決被申請人向申請人支付違法解除勞動關系的經濟賠償金，計人民幣*****元。 　　 事實與理由 　　申請人于20xx年**月**日入職被申請人處，任********一職，工資為*****月。被申請人于20xx年**月**日無故辭退申請人，雙方勞動關系終止。期間，被申請人未與申請人簽訂書面勞動合同，未依法為申請人繳納社會保險費。申請人為維護其合法權益，委托律師向被申請人發函，要求出具書面《解雇/辭退通知書》并協商解決相關糾紛，被申請人逾期不予理會?，F申請人特向貴委申請勞動仲裁，尋求法律救濟，望作出公正裁決。 　　此致 　　廣州市**區勞動人事爭議仲裁委員會 　　申請人：XX 　　XXXX年XX月XX日 　　勞動爭議仲裁申請書3 　　申請人：楊X，男，漢族，20xx年4月5日生，住合肥市廬陽區路19號。 　　被申請人：合肥有限責任公司住所地：合肥XX開發區工業園路號。 　　法定代表人：，該公司董事長。電話：。仲裁請求： 　　一、裁令被申請人支付申請人解除勞動合同賠償金（12500元/月x10.5個月）×2倍=262500元； 　　二、裁令被申請人支付申請人20xx年度第一、二季度獎金2萬元； 　　三、裁令被申請人支付申請人未休年休假工資（12500÷21.75）元/天×（5天/年×3年）天×3倍=25862元； 　　四、裁令被申請人為申請人辦理社保轉移、失業等手續。 　　事實和理由： 　　申請20xx年6月進入被申請人公司從事財務工作，20xx年5月調入公司銷售管理部任經理助理職務，20xx年1月任商務主管工作，20xx年7月之后任營銷部副經理職務。申請