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迎接五一勞動節策劃方案.docx

DOCX   11頁   下載0   2024-05-12   瀏覽30   收藏0   點贊0   評分-   5積分
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迎接五一勞動節策劃方案   迎接五一勞動節策劃方案   為確保事情或工作順利開展,時常需要預先制定方案,方案是解決一個問題或者一項工程,一個課題的詳細過程。那么方案應該怎么制定才合適呢?以下是小編精心整理的迎接五一勞動節策劃方案,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。   迎接五一勞動節策劃方案1   為隆重慶祝“五一”國際勞動節,團結我校全體教職員工、振奮精神、堅定信心、頑強拼搏、與時俱進、發憤學習、銳意創新,激發廣大教職員工的主人翁精神和工作積極性,推動和諧社會構建,增強集體主義觀念,增大學校的凝聚力、競爭力和戰斗力,豐富我校教職員工節日文化生活,同時營造良好的工作氛圍,經學校研究,決定在“五一”來臨之際,開展 “慶五一”慶?;顒印>唧w方案如下:    一、組織與領導:   為了確?;顒訄A滿順利,達到預期目的,特成立活動領導小組,名單如下:   組 長:林娜   副組長:張鐵生 張春 宋菲菲 高敏 許海燕   成 員:全校教師    二、活動時間 :20xx年4月30日下午兩節課后    三、活動安排:   1、教師足球操比賽:分8個組(以開學時的分組為主)   比賽地點;教學樓前的籃球場。   2、體育游戲比賽:(每組選派8名教師上場)   要求:每個組一個紙杯,每人一個吸管,不許動手,只能用吸管運紙杯,哪個組運的快就獲勝。   3、室內操比賽   4、知識必答題:答對計9分,答錯不給分。(題目的內容是下發的宣傳資料)   5、廣播體操比賽    四、場內指揮及體育游戲評委:    五、音響負責:攝影:分數統計員:    六、各項操的評委:    七、各項操的評分標準制定以及評委的計分單:    八、評比和獎勵:   所有項目以小組計總積分,每個項目按9、7、6、5、4、3、2、1計分,如有并列就記兩個名次的平均分,最后根據總分評出一等獎2名、二等獎2名、三等獎4名,如在總分中也有并列現象,那么一、二、三等獎的數量也會做相應的調整,最后根據名次給予適當的獎勵。   迎接五一勞動節策劃方案2   城五一節的促銷活動策劃方案,包括了活動主題、活動時間、活動內容、活動范圍、活動細節以及活動的預算和開支等等,你可以在此基礎上修改或者如果沒有什么創意的話,可以借鑒一下也是可以的。   五一節日期間,各商家比著打折讓利銷售的行為讓人擔憂,認為從表面上看起來紅紅火火的假日銷售,只是消費者將昨天、明天或下個月的消費集中在幾天內進行。為了引導消費,激發節日沖動性消費,
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