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文庫 合同協議 勞動合同 長期勞動合同

全日制勞動合同樣本.docx

勞動合同 DOCX   20頁   下載71   2024-07-23   瀏覽23099   收藏0   點贊0   評分-   50積分
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全日制勞動合同樣本   依法成立的合同受法律保護,僅對當事人具有法律約束力,但法律另有規定的除外。什么樣的全日制勞動合同樣本才算是優秀的呢?這里整理一些全日制勞動合同樣本,方便大家學習。   全日制勞動合同樣本篇1   甲方: 乙方:   根據上級有關法律法規和教育政策規定,根據我鎮《中小學教育人事制度改革事實意見》要求,甲方因教育教學工作需要,與乙方經共同商定,簽定本勞動合同如下:   一、甲方聘用乙方為 聘期 年(自 年 月 日起,到 年 月 日止)   二、甲方為乙方提供必要的教育教學、辦公條件和力所能及的生活條件。 乙方在受聘期間,必須服從甲方的管理,遵紀守法,盡職盡責,自覺遵守學校的規章制度。努力完成甲方安排的各項教育教學任務。   三、合同任何一方,如有充足的理由,可提前終止合同,但必須提前一個月通知對方并報簽證同意后,方可解除合同。   四、乙方有下列情形之一的,甲方可解除或終止勞動合同:   1、連續兩學期崗位考核不能完成教育教學任務,有不服從另   2、無正當理由連續礦工超過十天,或一年內累計礦工時間超   3、損害教育形象,造成嚴重后果以及嚴重違背職業道德,給單位造成極壞影響的;   4、不服從管理、無理取鬧、打架、斗歐、恐嚇威脅領導,嚴重影響學校秩序和社會秩序;   5、犯有嚴重錯誤,不適用學校教育教學工作的。   五、有下列情形之一的,乙方可提出解除或終止合同:   1、經有關部門裁定,學校在合同內違反合同條款,本人可要求解除勞動合同。   2、在聘期間,本人面臨不可服的困難,確實無法繼續屢行勞動合同。   七、雙方認為需要約定的其他補充內容:   八、雙方均應認真屢行勞動合同。如發生爭議,協商無效的,可向甲方教育主管部門申請調解,可向當地政府或教育主管部門提出申訴,由政府或教育主管部門調節或仲裁。   九、本合同經雙方簽字,接管權限經上級上級教育主管部門簽證后生效,涂改或他人代簽的無效。本合同一式二份,甲已雙方各執一份。   甲方(公章):_________        乙方(公章):_________   法定代表人(簽字):_________     法定代表人(簽字):_________   ______年______月______日       ______年______月______日   全日制勞動合同樣本篇2   甲方(用人單位)名稱:   住所:   法定代表人(主要負責人):   聯系電話:   乙方(勞動者)姓名:   戶籍所在地:   現居住地址:   身份證號碼:   聯系電話:   根據《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律、法規的規定,甲乙雙方遵循合法、公平、平等自愿、協商一致、誠實信用的原則訂立本合同。   第一條本合同期限類型為(固定期限/無固定期限/以完成一定工作任務為期限),自年月日起至止。其中,試用期(有/無),自年月日起至年月日止。   第二條甲方安排乙方從事的工作為,工作地點為。   乙方應按照甲方安排的工作內容及要求,認真履行崗位職責,按時完成工作任務。   第三條甲方安排乙方執行工時工作制(標準工時/綜合計算工時/不定時)。   第四條
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