2024廣州勞動合同
合同是約束雙方共同履行義務、承擔責任的協議。好的2024廣州勞動合同要怎么寫?小編給大家帶來2024廣州勞動合同,供大家參考。
2024廣州勞動合同篇1
甲方(用人單位):_________
地址及郵政編碼:_________
乙方(職工):_________
身份證號碼:_________
住址:_________省_________市_________縣(區)_________鎮(鄉)_________村
郵政編碼:_________
甲方因生產(工作)需要,按國家和本市有關招用外地職工的規定,招收乙方。雙方根據有關勞動管理規定,按平等自愿、協商一致的原則,簽定本合同,以明確雙方權利、義務,并共同遵守執行。
一、合同期限
(一)本合同期限不得超過一年。
(二)本合同自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。(其中頭_________天為試用期)。
?。ㄈ┍竞贤滓译p方各存一份,鑒證時還需交鑒證機構一份。
二、工作任務和崗位
?。ㄒ唬┮曳焦ぷ鲘徫唬üしN):_________。
?。ǘ┮曳酵瓿杉追秸0才诺纳a(工作)任務。
三、勞動時間與休假
?。ㄒ唬┘追綄嵭袊乙幎ǖ拿咳展ぷ?小時,平均每周工作不得超過44小時的工時制度。甲方因生產、工作需要可安排乙方加班加點,但每個工作日不得超過3小時,每月累計不得超過36小時;確需加班加點的必須經乙方和工會同意。
?。ǘ┮曳皆诤贤陂g,享受國家規定的節日、公休假日以及婚喪、女工勞動保護等假期的待遇,但不得無故擅自超假。
四、勞動報酬
?。ㄒ唬┘追綀绦斜臼凶畹凸べY標準規定,保證乙方的工資標準不得低于本市新規定的最低工資標準。
?。ǘ┮曳焦べY形式、標準:
1.乙方的工資形式:_________;
2.乙方的工資標準:_____元/月(或_____元/時);
3.乙方月工資收入,由甲方按本單位工資管理制度,根據乙方工作成績、出勤和紀律情況,考核發放。
?。ㄈ┘追矫吭耞________日如期發放工資。如超過規定日期的,從第六日起,甲方每天按拖欠工資額1%賠償乙方。
?。ㄋ模┘追桨才乓曳郊影嗉狱c,無法安排補休的,按國家規定發給加班工資。
?。ㄎ澹┓且蛞曳皆蛩碌耐9ぁ⑼.a,甲方按國家、省、市規定給予乙方停工待遇。
五、保險待遇
?。ㄒ唬┮曳揭蚬に劳?,按本市工傷保險的有關規定,一次性發給其家屬喪葬補助費、撫恤金。如有供養直系親屬的,一次性計發撫恤金。
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