員工勞動合同 　　員工勞動合同2篇【經典】 　　隨著時間的推移，合同的法律效力與日俱增，合同能夠促使雙方正確行使權力，嚴格履行義務。那么大家知道合法的合同書怎么寫嗎？下面是小編收集整理的員工勞動合同，歡迎大家分享。 　　員工勞動合同1 　　甲、乙雙方按照自愿、平等、協商一致的原則，特訂立如下用工合同，以資雙方共同遵守。 　　一、合同期限 　　合同期限______年，從________年______月________日至________年______月________日止，本合同_________年簽訂。 　　二、乙方的工作職責及要求 　　1、乙方必須服從甲方的管理與安排； 　　2、乙方必須保證甲方的客人和工作人員準時進餐； 　　3、乙方負責做好甲方采辦菜蔬食品的貯存保管，保證食品清潔、衛生、新鮮、無腐爛； 　　4、乙方在工作期間必須認真做好防火、防盜等安全工作，確保食堂物質、財產不受損失； 　　5、乙方應遵守國家的法律、法規；遵守甲方規定的各項規章，自覺服從管理；后堂員工要互相幫助、不得吵架、酗酒、吸煙等。 　　三、工資發放：乙方工資由基礎工資和獎金構成。 　　1、乙方為夫妻雙方兩人，一年兩人工資共為______元。 　　2、甲方每月發放乙方基本工資______元，每月________號發放。剩余工資在本合同到期后甲方一次性付清。 　　四、獎金：一年獎金為_____元 　　1、合同期內，若乙方在不影響正常上班的情況下可以向甲方請假；若乙方在合同期內終止合同，乙方只拿當月工資，甲方則不向乙方發放任何獎金。 　　五、獎金發放條件 　　1、后堂衛生、上班穿著工作服、保證菜品的`質量； 　　2、乙方負責后堂配菜、包肉、擇菜、熬湯、配鍋子。 　　3、下班前開菜單、保證所有櫥柜、案板、下水槽、墻壁包括所有鍋灶用具的衛生清潔。 　　4、乙方保證員工宿舍的衛生、天然氣、水、暖、電的安全使用。 　　六、乙方如違反甲方的規章制度等，對乙方給予如下處罰： 　　1、未按合同約定，擅自離崗，造成客人或工作人員誤餐，連續違反10次，扣除獎金； 　　2、因乙方責任致進餐者食物中毒，由乙方承擔全部責任。 　　七、本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，本合同自簽字之日起開始生效。 　　甲方：________ 　　法定代表人：________ 　　日期：________年__________月____日 　　乙方：________ 　　法定代表人：________ 　　日期：________年________月____日 　　員工勞動合同2 　　甲方（單位）名稱：__________ 　　法定代表人：__________ 　　單位地址：__________ 　　郵政編碼：__________ 　　乙方（勞動者）姓名：__________ 　　性別：__________ 　　身份證號碼：__________ 　　聯系電話：__________ 　　家庭住址：__________ 　　郵政編碼：__________ 　　根據《中華人民共和國勞動合同法》及有關法律、法規和政策規定，甲方因生產經營需要與乙方遵循合法、公平、平等自愿、協商一致、誠實信用的原則，一致同意簽訂如下條款，用書面勞動合同形式確定勞動關系，明確雙方的權利和義務，雙方共同遵照執行。 　　 一、勞動合同期限 　　1、本合同為固定期限，自_____年_____月_____