貴陽市勞動合同 　　【精】貴陽市勞動合同（匯編3篇） 　　下面是小編分享的【精】貴陽市勞動合同（匯編3篇），供大家參閱。 　　貴陽市勞動合同1 　　根據《中華人民共和國勞動法》、《貴陽市勞動合同管理辦法》等法律、法規、規章的規定，為確立勞動關系、明確甲乙雙方的權利和義務，經甲乙平等自愿、協商一致訂立本合同，本合同依法訂立即具法律約束力，雙方必須嚴格履行本合同規定的義務。 　　 一、勞動合同期限 　　1、本合同期限類型為固定期限合同；本合同有效期限為自_____年_____月_____日起至_____年_____月______日止。 　　 二、工作內容 　　1、甲方為個體私人單位，乙方同意根據甲方工作需要在甲方擔任__________崗位(工種)工作，并根據甲方的需要服從甲方的變動安排。甲方愿意根據乙方的表現，提供乙方不斷發展的空間。 　　 三、勞動保護和勞動條件 　　1、甲方安排乙方執行不定時工作制，在保證完成甲方工作任務的情況下，工作和休息由乙方自行安排。 　　2、甲方負責對乙方進行政治思想、職業道德、業務技術、勞動安全衛生及有關規章制度的培訓。 　　 四、勞動報酬 　　1、甲方給乙方制定的工資標準為_ 　　 五、保險福利 　　1、經過雙方協商，甲方給予乙方的工資已經包括國家規定購買的“五險一金”在內，所以乙方的“五險一金”由乙方自行購買。 　　2、乙方有權享受法定節假日以及婚假、喪假等有薪假期，甲方如要求乙方在法定節假日工作，需安排乙方相應的時間輪休。 　　 六、勞動紀律 　　1、乙方應遵守甲方依程序制定的規章制度；遵守勞動安全衛生，工作規范；愛護甲方的財產，遵守職業道德；積極參加甲方組織的培訓，提高思想覺悟和職業技能。 　　2、乙方違反勞動紀律和工作紀律，甲方可依據甲方制定的規章制度，給予紀律處分，直至解除本合同。 　　 七、勞動合同的解除、續訂 　　1、雙方認為彼此不適應對方工作需要時，可以提出解除勞動合同，但任何一方提出解除本勞動合同都必須經過對方的同意才可生效。 　　2、甲乙雙方經協商同意，可以續訂勞動合同。續訂本合同的應于本合同屆滿前40日商談續訂條件。 　　 八、其它 　　1、本合同經雙方簽字后生效。 　　2、本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。 　　甲方：_____________(簽名) 乙方：_____________(簽名) 　　合同簽訂時間：_____________ 　　貴陽市勞動合同2 　　甲方（用人單位）： 　　地址： 　　聯系電話： 　　乙方（勞動者）： 　　身份證號碼： 　　聯系電話： 　　根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等法律、行政法規和規章的規定，為確立勞動關系、明確雙方的權利和義務，經甲乙雙方按照合法、公平、平等自愿、協商一致、誠實信用的原則訂立本合同。本合同依法訂立即具有法律約束力，雙方必須嚴格履行本合同規定的義務。 　　 一、勞動合同期限 　　（一）合同期 　　本合同的期限按以下三種情形中的第_______種情形確定： 　　1、固定期限：從_________年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。 　　2、無固定期限：從______年_______月_______日