解除勞動合同的協議 　　解除勞動合同的協議 　　在現在社會，越來越多地方需要用到協議，協議具有法律效力，確立某種法律關系。一般協議是怎么起草的呢？下面是小編收集整理的解除勞動合同的協議，歡迎閱讀與收藏。 　　解除勞動合同的協議 篇1 　　茲有本單位員工__，性別__，身份證號__，因員工本人提出解除勞動關系；□員工嚴重違反本公司的規章制度，依據《中華人民共和國勞動合同法》第36條規定,本單位解除與該職工的`勞動合同，特此證明。 　　員工簽字：__(用人單位蓋章) 　　(存入員工檔案) 　xxx公司 　　 年 月 日 　　解除勞動合同的協議 篇2 　　甲方：_________________公司 　　乙方：_________________(員工工號：_________________) 　　________________乙_____(方)因_________________原因，要求提前解除與_____________甲__________于___________年_______________月_______________日簽訂的.勞動合同。經協商，雙方同意根據勞動法或勞動管理的有關規定)，從_____________年_______________月_______________日起，解除勞動合同。 　　甲方自愿支付乙方經濟補償金_____________元，支付方式為：_________________ 　　_按月支付每月1000元，直至支付到___________年_______________月_______________日。 　　從本合同簽訂之日起至勞動合同解除之日止公司按規定依法為乙方繼續繳納三金，其中員工本人應承擔的部分由公司從按月支付的1000元補償金中代為繳納。 　　從本合同簽訂之日起至勞動合同解除之日止，甲方不再向乙方支付工資、補貼或獎金等，乙方也不再履行勞動義務。 　　本協議一式兩份，由甲、乙雙方各執一份，具有同等法律效力。 　　甲方(蓋章)__________ 　　乙方(簽名)_________ 　　________年______月______日 　　解除勞動合同的協議 篇3 　　甲方： 　　乙方： 　　身份證號碼： 　　聯系電話： 　　甲乙雙方簽訂《勞動合同》合同期限自______年______月______日到______年______月______日，現由甲方提出解除勞動合同，經雙方平等自愿協商，共同就解除勞動合同事宜達成以下協議： 　　1、雙方同意于______年______月______日解除勞動合同，工薪及福利同時截止。 　　2、乙方保證在______年______月______日前，按照甲方的相關規定和要求辦完畢全部的工作交接手續，包括但不限于：項目的移交，資產的交接，向甲方的欠款及其他應付款項的結算支付，整理并移交客戶信息等。同時雙方應按甲方規定程序辦理完畢全部的`離職手續。 　　3、因乙方在甲方工作已滿__________，按照國家和地方的有關規定，甲一次性支付給乙方經濟補償金：本協議生效前甲方向乙方支付前12個月的月平均工資標準__________個月，計人民幣__________元，大寫金額為__________元：；甲方同時向乙方支付解除合同通知金1個月工資，計人民幣__________元，大寫金額為：__________元；甲方應向乙方支付的上述款項共計人民幣__________元，大寫金額為：__________元。以上工資計算方式均按照前12個月平均工資標準計算。以上金額若不超過3倍前12個月平均工資金額的，不扣除個人所得稅，超出